招聘:人力资源主管
丰泽区
经验:
学历:大专
岗位职责:
1、根据公司发展战略,协助制定公司人力资源管理、行政管理相关制度体系和工作流程;
2、负责公司招聘、员工入离职、培训、薪酬、员工关系等人力资源日常管理工作;
3、负责公司日常行政事务的监督处理,办公室管理,会议管理,固定资产管理、文件合同档案管理等;
4、负责组织公司的文化建设工作,包括公司庆典,年会安排,会务组织,文体活动安排等;
5、负责公司其他的人力资源管理和行政综合管理工作;
岗位要求:
1、男女不限,大专以上学历,人力资源管理、行政管理、文秘、财务管理等相关专业;
2、具有两年以上的人力资源管理、行政综合管理或办公室主任相关工作经验;
3、对现代化企业人力资源管理、行政管理有系统的熟悉了解和实践经验;
4、熟悉人力资源管理各个职能模块、行政事务处理及相关流程,能够指导各个职能模块工作;
5、具备组织架构变化的敏感性,熟悉有关劳动保障、劳动关系及相关的法律法规;
6、具有解决复杂问题的能力,较强的沟通、计划、组织和执行能力;
7、良好的职业操守,责任心和敬业精神。
公司网址:
https://5608.qzrencai.com/m/